
內化于心 外化于行 ——記路苑公司技術負責人丁昌輝
發布時間:2023-12-28 來源:
丁昌輝,男,38歲,2021年5月入職路苑公司,現任路苑公司技術負責人。參加工作以來,他始終秉承愛崗敬業、勇于擔當的工作作風,嚴格要求自己,短短三年時間,他從園林小白成長為項目技術負責人,并于去年11月獲得園林綠化施工高級工程師職稱。他撰寫的施工技術論文獲得總公司2022年度優質論文第三名,今年技能大比武活動中報名經營專業比賽獲第三名。丁昌輝同志在各項工作中表現優異,成績突出,得到了領導和職工的肯定與擁護。
業精于勤強技能,一線顯擔當。丁昌輝同志主要配合工程施工一線管理,以及負責工程審計、預結算、投標等工作。在工作中,時常能看到他奔走在施工一線的身影。在項目審計上,他積極對接各單位,完善各類手續,緊盯“老問題”不放松,攻堅破難,解決了項目審計諸多歷史遺留問題,牽頭完成了榮楊線、東黃線、春天里、夢里水鄉、大豐河、東角廟、茶社等項目結算審計工作。對自己高標準、嚴要求,以認真、細致、負責的態度,做好每一項工作,是丁昌輝同志一直所堅持的。
立足崗位傳幫帶,讓心燈長明。工匠精神,離不開傳承,去年丁昌輝與薛靈恩兩位同志結成師徒,報名參加公司“師徒結對帶教”活動,兩人被評選為2022年度優秀師徒二等獎?!啊皩W然后知不足,教然后知困”,其實我在這“名”與“實”之間還是存在較大差距的,但既然接受重任,就只能努力縮小差距了?!倍〔x同志在總結材料中這樣寫道。他們亦師亦友,面對有爭議的工作問題,丁昌輝同志總能發現癥結所在耐心指導。不管在哪,他的語速總是不徐不疾,溫和的態度始終如一,這也讓初出茅廬的徒弟打心眼里認可了這個師傅。丁昌輝同志以“傳”經驗 “幫”業務 “帶”作風為指引,讓自身專業技能水平得到了提升,也使得一些寶貴的技能、經驗、優良工作作風得以傳承。
堅守初心樂奉獻,甘做園林人。干一行愛一行,鉆一行精一行。入職路苑公司之前,丁昌輝同志從未接觸過園林行業,但他把每項工作力求盡善盡美,不留遺憾的態度獲得了領導同事的充分肯定與一致贊譽。在承擔各項工程時沖鋒在前,勇挑重擔,周末加班是常事,每逢節假日,只要有項目在手,他都能堅守崗位毫無怨言?!斑@個要問一下丁工?!狈彩怯龅焦ぷ髦械碾y點疑點,都能聽到這樣一句誠懇的建議。丁昌輝同志身體力行,躬身實踐,從不懂到精通,他樂此不疲,逐漸成長為部門不可或缺的一員。
內化于心,方能外化于行。丁昌輝同志用實際行動立足于崗位,做到敬業、勤業、樂業、精業,用心干好每一件事,在平凡的崗位上默默耕耘。他沒有任何豪言壯語,但有一顆執著且吃苦耐勞的心,以言行合一的工作態度感染著周圍的人,用責任和擔當,助力公司在新征程中乘風破浪、揚帆遠航。
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